Programmamanager binnen Rijksoverheid

Over de functie

Als Programmamanager speel je een sleutelrol bij het succesvol leiden en beheren van complexe programma’s binnen de Rijksoverheid. Je bent verantwoordelijk voor het sturen van diverse projectteams, het behalen van doelstellingen en het waarborgen van de tijdige en kosteneffectieve uitvoering van programma’s. Jouw taken en verantwoordelijkheden omvatten onder andere:

Ontwikkelen en implementeren van programmamanagementplannen en -methodologieën.
Identificeren van programma-doelstellingen, resultaten en mijlpalen in lijn met de strategische visie van de Rijksoverheid.
Coördineren en aansturen van multidisciplinaire teams, waarbij je zorgt voor een effectieve samenwerking en optimale prestaties.
Opstellen en bewaken van programma-budgetten, het beheren van de financiële aspecten en het rapporteren aan belanghebbenden.
Identificeren en beheren van risico’s, issues en veranderingen binnen het programma, en het implementeren van passende oplossingen.
Communiceren met belanghebbenden op verschillende niveaus, waaronder ministeries, externe partners en andere overheidsinstanties.
Monitoren van de voortgang, het bewaken van de kwaliteit en het rapporteren over de resultaten van het programma.
Kwalificaties en vaardigheden:

Wat wij vragen

Afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur in de richting van bestuurskunde, bedrijfskunde of een vergelijkbare discipline.
Ruime ervaring (minimaal 3 jaar) als Programmamanager binnen de overheidssector, bij voorkeur binnen de Rijksoverheid.
Gedegen kennis van programmamanagementmethodologieën.
Aantoonbaar succes in het leiden van complexe programma’s met verschillende belanghebbenden en grote budgetten.
Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden, met oog voor detail en resultaatgerichtheid.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen tussen verschillende belanghebbenden.
Een flexibele en proactieve mindset, met het vermogen om te werken onder druk en in een dynamische omgeving.

Wat wij bieden

De opdrachten kunnen zowel van tijdelijke als langdurige aard zijn. De startdatum en duur van de opdracht zijn bespreekbaar en afhankelijk van de mogelijkheden die er zijn. Wij kunnen jou inzetten op basis van detachering, waarbij je in dienst bent bij JS Consultancy en ingeschaald wordt volgens de CAO van de opdrachtgever. Ons bedrijf is gespecialiseerd in het faciliteren van professionele bemiddelingen binnen de publieke sector. We hebben een raamovereenkomst met de overheid en zijn actief in drie verschillende vakgebieden:

Financiële Adviesdiensten (FAD): Hier bieden we expertise op het gebied van financieel advies.
Interim Management en Organisatie Advies (IMOA): We leveren interim-managers en adviesdiensten op het gebied van organisatieontwikkeling.
Human Resources (HR): Onze diensten omvatten het leveren van professionals op het gebied van human resources.

Binnen deze vakgebieden hebben we een breed scala aan beschikbare functies, variërend van programmamanagers tot recruitmentmedewerkers. Deze functies zijn ingedeeld in verschillende schalen om aan specifieke behoeften te voldoen.
JS Consultancy fungeert als de carrièrepartner voor professionals in de publieke sector. Wil jij bijdragen aan hoogwaardige maatschappelijke dienstverlening en het vertrouwen van burgers in politiek en bestuur vergroten?
Dan kijken we graag naar de mogelijkheden op het gebied van interim-functies.

Waar ga je werken

Voor diverse ministeries binnen Nederland zijn wij op zoek naar ervaren professionals met overheidservaring die graag via ons gedetacheerd willen worden. Samen zullen we kijken naar een functie bij een overheidsinstantie die perfect bij jou past. Neem snel contact met ons op voor een kennismakingsgesprek.

Sollicitatieprocedure

Ben je enthousiast geworden? Reageer dan direct. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Sevim Imeci via Sevimimeci@jsconsultancy.nl.