POSG
Pagina terug

“Altijd een positieve drive"

"Na 20 jaar in verschillende directiefuncties op het Ministerie van Justitie gewerkt te hebben stond ik voor de keus. Of daar doorgaan of een stap naar buiten zetten. Nu wilde ik zelf ook nog een keer iets anders doen, daarom koos voor het laatste.

Ik was gewend om altijd op interne vacatures te solliciteren, iets wat me gemakkelijk afging. Nu moest ik het anders aanpakken. Als opdrachtgever kende ik POSG al, ik had hen ingeschakeld om te bemiddelen bij medewerkers. Dit keer kwam ik als 'kandidaat' bij POSG, eerst in een pool met professionals en vervolgens in een groep voor hoger kader.

Vooral daar heb ik geleerd dat alles draait om netwerken en hoe je dat aanpakt. Daarnaast lag de nadruk op de 'drive' die je moet hebben. Niet achteruit kijken - want dat neem je mee in sollicitaties - maar positief kijken naar de nieuwe mogelijkheden die je geboden worden. En bepaalde vacatures blijken dan heel interessant, ook als je er zelf niet meteen aan denkt. Het gaat namelijk om je basiscompetenties. POSG combineert die creatieve benadering met slagvaardigheid.

Zo hoorde mijn contactpersoon bij POSG dat er een vacature was, ze nam direct contact met mij op en zei erbij: je moet nú bellen. Zo gezegd, zo gedaan. En met succes, want ik had de volgende dag een gesprek en kon de maandag daarop beginnen. En zo heb ik na enkele interim projecten nu een vaste baan bij de Gemeente Amsterdam. Ik kan dan ook niet anders zeggen dan dat de tijd bij POSG een positieve ervaring is geweest."

Fred Schara
Manager Uitvoering Dienst Stadstoezicht
Gemeente Amsterdam

Recente nieuwsartikelen
06-05-2013
Expertisebijeenkomst APPA-regeling In maart 2014 vinden er weer gemeenteraadsverkiezingen plaats. Nieuwe colleges worden gevormd en posten worden opnieuw ingevuld. Mogelijk ...
02-05-2013
Expertisebijeenkomst over collectieve en individuele mobiliteit Door ontwikkelingen en kansen van buitenaf, wordt de komende jaren een beroep gedaan op ...
11-04-2013
Ook de culturele sector weet POSG inmiddels te vinden. Zo heeft het Museon in Den Haag zeven boventallige medewerkers een ...
08-04-2013
POSG heeft een medewerker uit het hoger kader van de gemeente Leiden overgenomen in een Mobiliteitsdienstverband. Uniek in de totstandkoming ...
03-04-2013
POSG heeft een sectoraal programma voor het onderwijs ontwikkeld. De vaardigheden en kennis van professionals in het openbaar bestuur en ...
03-04-2013
Via een aanbesteding was de Provincie Zuid-Holland op zoek naar een zo breed en gedifferentieerd mogelijk aanbod van dienstverlening voor ...
background
Cookies accepterenClose
Deze website maakt gebruik van cookies. Dit doen wij onder meer om uw voorkeuren vast te leggen voor een volgend bezoek aan deze site en om te analyseren hoe bezoekers onze site gebruiken. Deze informatie helpt ons om onze websites steeds beter af te stemmen op de wensen en behoeften van de bezoekers. Bekijkt u voor meer informatie onze uitgebreide cookieverklaring.

Geef hieronder aan of u toestemming wilt geven voor het zetten van cookies op uw systeem. Accepteert u geen cookies, laat dan de checkbox leeg. Wij wijzen u erop dat het niet accepteren van cookies het bezoek aan deze website nadelig kan beïnvloeden.